En el día de hoy la mayoría de los miembros del Comité Intercentros nos hemos levantado de la Mesa de Negociación del convenio por unos hechos acontecidos en la planta de Puente San Miguel.
El presidente del Comité Intercentros (UGT) ha recriminado a la empresa el hecho de que a los trabajadores no se les permita acudir a las reuniones personales que se están llevando a cabo en Puente San Miguel con el apoyo de su representación sindical.
Estas practicas son mas graves de lo que parecen, teniendo en cuenta que en dichas reuniones se esta amenazando a trabajadores, con el agravio de que en el marco en el que nos movemos de la negociación del convenio, estas presiones que esta ejerciendo la empresa son un ataque más al grueso de la plantilla para conseguir su objetivo de recortar los derechos de los trabajadores, salarios, aumentar jornada, etc, teniéndonos sometidos (individual y colectivamente) y que nadie se atreva a luchar por sus derechos. Esta situación es inadmisible por parte de esta Sección Sindical ya que son derechos amparados porla Ley Orgánica de Libertad Sindical y el Estatuto de los Trabajadores.
La empresa se ha negado a dar una explicación de este hecho en esta reunión y por nuestra parte entendemos que la empresa solo quiere hablar en tiempo y forma cuando ella quiere, para seguir haciendo lo que le da la gana.
UGT, ante la negativa de la empresa a dar explicaciones ha decidido abandonar dicha reunión y SITB-USO junto con ELA hemos secundado su decisión de abandonar la sala mientras la empresa, CCOO y BUB se quedaron dentro.
No entiendo eso de «a los trabajadores no se les permita acudir a las reuniones personales que se están llevando a cabo en Puente San Miguel con el apoyo de su representación sindical» cuales son esas reuniones personales? Alguien lo puede explicar mejor? Gracias de antemano
Por cierto, decirles a los de UGT que CCOO os esta comiendo la tostada, dicen que a José Antonio (CCOO basauri) ya le han regalado otra bici de 6.000 lereles. Este firmara lo que haga falta
Jorge te explico, desde hace tiempo la empresa en PSM esta reuniéndose con todos los trabajadores uno a uno(jefe obrero) para decirle como va personalmente en productividad, absentismo, etc, etc. Lo que viene siendo presionar para acojonar y no protestar, a mi me dijo mi jefe que bien, pero mucho tiempo de paro, mucho tiempo de fumar y bocadillo y que otros en mi máquina hacían más.
En un boletín de los de sitbuso ya hace tiempo decían que todos teníamos derecho a que estuviéramos acompañados si queríamos por un delegado, cada caso es una historia pero a todos presión y ya ves como está saliendo, ya era hora de que reaccionaran los sindicatos.