{"id":5054,"date":"2023-03-16T08:10:34","date_gmt":"2023-03-16T07:10:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sitb.es\/?p=5054"},"modified":"2023-03-16T08:10:34","modified_gmt":"2023-03-16T07:10:34","slug":"consecuencias-de-una-mala-gestion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sitb.es\/?p=5054","title":{"rendered":"Consecuencias de una mala gesti\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">En la reuni\u00f3n del Comit\u00e9 Intercentros celebrada en el d\u00eda de hoy, la Empresa nos ha informado que debido a la reducci\u00f3n de las ventas con car\u00e1cter general,<strong> se van a reducir las producciones previstas.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Para SITB, tal y como hemos trasladado en la reuni\u00f3n, se trata de una mala gesti\u00f3n de la Empresa, que insiste en continuar trabajando produciendo m\u00e1s de lo que se vende. <\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Como consecuencia para la plantilla, esta gesti\u00f3n supone que estemos <strong>trabajando con un calendario sobredimensionado en jornada sin necesidad alguna,<\/strong> ya que UGT, CCOO y BUB han firmado un calendario de 4\u00ba Turno Reforzado debido a un volumen de producci\u00f3n, que <strong>en apenas 2 meses se ha reducido en m\u00e1s de un 9% respecto a sus previsiones.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La Empresa ha justificado su decisi\u00f3n en base a la volatilidad de la situaci\u00f3n actual y en la necesidad de poder suministrar a sus clientes y nos ha asegurado que los datos se monitorizan continuamente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Lo cierto es que para SITB, teniendo en cuenta la situaci\u00f3n global y las previsiones, <strong>lo que deber\u00eda haber hecho es ajustar las producciones antes de firmar los calendarios de 2023,<\/strong> porque de lo contrario lo que vuelven a demostrar, es que <strong>piensan mucho en sus clientes y muy poquito en sus trabajadores y trabajadoras.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La conclusi\u00f3n que hemos sacado de lo dicho hoy por la Empresa, es que <strong>lo f\u00eda todo en a \u201cpresunta\u201d mejora de la situaci\u00f3n en el segundo semestre del a\u00f1o, pero sin sostenerla en ning\u00fan dato.<\/strong> Igual que ocurri\u00f3 a finales de a\u00f1o pasado, cuando afirm\u00f3 lo mismo para este primer trimestre.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Adem\u00e1s a nuestra pregunta sobre el estado actual de los almacenes, la respuesta ha sido bastante inconcreta, pero la conclusi\u00f3n bien clara, <strong>contin\u00faan llenos.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por otro lado, la semana pasada pudimos leer en los comunicados de los sindicatos firmantes del Convenio, <strong>la condici\u00f3n de una supuesta aunque no prevista Flexibilidad,<\/strong> consistente en el compromiso de la Empresa de no aplicar descuento econ\u00f3mico durante los tres primeros d\u00edas, sino en recuperar esas jornadas con tiempo de trabajo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Esto, sumado a que en la reuni\u00f3n de la Comisi\u00f3n Delegada del pasado d\u00eda 2 de marzo, <strong>UGT, CCOO y BUB firmaron lo contrario de lo que hab\u00edan acordado en la reuni\u00f3n del d\u00eda 31 de enero con la Empresa, dejando a partir de ahora abierta la posibilidad de cerrar la planta durante el a\u00f1o 2023, nos hace temer lo peor.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En la reuni\u00f3n del Comit\u00e9 Intercentros celebrada en el d\u00eda de hoy, la Empresa nos ha informado que debido a la reducci\u00f3n de las ventas con car\u00e1cter general, se van a reducir las producciones previstas. 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